Metodologia concursului pentru ocuparea funcţiilor de director de şcoală, în consultare publică

Articol de arionmihaela, 6 mai 2026, 15:37

Metodologia concursului pentru ocuparea funcţiilor de director de şcoală, în consultare publică, anunta Ministerul Educaţiei şi Cercetării.

Potrivit unui comunicat al ministerului, metodologia se aplică unităţilor de învăţământ preuniversitar de stat, inclusiv unităţilor de învăţământ special şi centrelor şcolare pentru educaţie incluzivă şi reglementează organizarea şi desfăşurarea concursului pentru ocuparea funcţiilor de director şi director adjunct, numirea şi eliberarea din funcţie a acestora.

Pot participa cadre didactice titulare în învăţământul preuniversitar cu o vechime în învăţământ de minimum 5 ani.

Documentele necesare înscrierii la concurs se încarcă în aplicaţia informatică dedicată.

Probele din cadrul concursului pentru ocuparea funcţiilor de director şi de director adjunct din unităţile de învăţământ sunt:

–proba pentru evaluarea de competenţe

Se testează capacităţile şi aptitudinile personale ale candidatului. Constă în rezolvarea de către candidaţi, în maximum 60 de minute, a unui test standardizat cu 20 de itemi, cu un singur răspuns corect. Evaluarea se realizează prin utilizarea platformei informatice. Candidatul este declarat ‘promovat’ dacă a obţinut cel puţin nota 6. Proba este eliminatorie, nota obţinută nu se include în media finală. Nota obţinută poate fi contestată în termen de 2 de ore de la comunicarea rezultatelor;

– proba scrisă

Se evaluează cunoştinţele de management şi legislaţie şcolară.

Constă în rezolvarea de către candidaţi, în maximum 90 de minute, a unui test standardizat cu 25 de itemi, cu un singur răspuns corect.

Fiecare item corect rezolvat se notează cu 0,4 puncte. Evaluarea se realizează automat, prin utilizarea platformei informatice. Candidatul este declarat ‘promovat’ dacă a obţinut cel puţin nota 7. Nota obţinută poate fi contestată în termen de 2 de ore de la comunicarea rezultatelor.

Subiectele sunt elaborate de Centrul Naţional pentru Curriculum şi Evaluare şi Institutul pentru Ştiinţele Educaţiei

Interviul are durata de cel mult 45 de minute pentru fiecare candidat, care este evaluat prin note de la 0 la 10.

Nota finală este media aritmetică a notelor acordate de către fiecare membru al comisiei de evaluare, menţionează sursa citată.

Calendarul desfăşurării fiecărei sesiuni de concurs şi bibliografia pentru concurs se aprobă prin ordin al ministrului Educaţiei.

Conform aceleiaşi surse, inspectoratul şcolar are obligaţia de a anunţa, în presă şi pe site-ul propriu, cu cel puţin 30 de zile calendaristice înainte de data la care se desfăşoară prima probă de concurs, funcţiile de director şi de director adjunct vacante din unităţile de învăţământ pentru care se organizează concurs.